1、沟通。首先,要尝试与对方进行坦诚的沟通,了解对方为什么会选择“摆烂”,是因为工作压力大、个人情绪问题,还是对工作分配或内容有异议。通过沟通,可以增进双方的理解,为解决问题奠定基础。分工调整。根据对方的实际情况,可以尝试重新分配任务,将工作量合理的分配给两人,确保任务能够按时完成。
1、沟通。首先,要尝试与对方进行坦诚的沟通,了解对方为什么会选择“摆烂”,是因为工作压力大、个人情绪问题,还是对工作分配或内容有异议。通过沟通,可以增进双方的理解,为解决问题奠定基础。分工调整。根据对方的实际情况,可以尝试重新分配任务,将工作量合理的分配给两人,确保任务能够按时完成。
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